Què és l'organigrama d'una empresa i per què serveix?

Què és l'organigrama d'una empresa i per què serveix?

Moltes persones tenen una relació directa amb el món empresarial des de diferents perspectives. Convé destacar la capacitat d'influència i lideratge de empresaris i emprenedors que engeguen projectes que generen oportunitats d'ocupació i milloren la qualitat de vida de diferents clients. Alhora, molts talents a la recerca de feina posen el focus en les oportunitats professionals que s'emmarquen al camp corporatiu. Doncs bé, el món empresarial també es pot representar de manera visual per tenir una visió de context de la seva estructura i dels ingredients que componen la seva realitat integral.

I l‟organigrama d‟empresa és clau per tenir una fotografia del conjunt d‟una entitat. D'aquesta manera, és possible observar els diferents llocs de treball, els departaments que s'emmarquen a l'organització i la connexió que hi ha entre ells. En definitiva, és una eina que aporta una gran font d'informació, per això ofereix grans avantatges en el pla pràctic. Per exemple, és clau per planificar canvis, millorar la coordinació entre els diferents departaments, potenciar la gestió dels recursos o planificar propers projectes.

L'organigrama d'empresa: una representació fidel de la seva estructura interna

Doncs bé, cal assenyalar que el departament de recursos humans exerceix una tasca important en la gestió del talent. El seu paper és essencial en els processos de selecció a través de la planificació perfecta de diferents proves. De la mateixa manera, també es pot ocupar d'altres aspectes com la motivació externa i la retenció del talent.

En cas contrari, quan hi ha un alt nivell de rotació en un equip de treball, també es produeixen canvis constants a la plantilla (i això té el seu reflex a l'organigrama). Per això, l'organigrama mostra una fotografia de situació al voltant de l'estat actual d'una empresa. Per tant, és una eina que utilitza el departament de recursos humans per fer canvis. En conseqüència, l‟organigrama és una font d‟informació que descriu aspectes clau sobre el projecte. Per exemple, és possible conèixer quin és el funcionament de lentitat i les seves dinàmiques habituals.

Què és l'organigrama d'una empresa i per què serveix?

L'organigrama és una eina clau per al departament de recursos humans

Més enllà de la descripció individual d'un lloc de treball, que està acompanyada per l'anàlisi de competències, habilitats i destreses, l'organigrama amplia la visió de cada càrrec a través de la seva referència al conjunt de l'organització. Per exemple, alguns empleats visualitzen amb confiança la possibilitat d'evolucionar dins de l'entitat i accedir a llocs de més responsabilitat. La filosofia d'empresa mateixa pot mostrar el compromís amb la formació i la creació de noves oportunitats. I l'organigrama permet visualitzar itineraris positius.

La realitat duna empresa i la seva situació no és estàtica. Especialment, en el context actual que es caracteritza pel canvi constant i el dinamisme. En conseqüència, l'organigrama d'un negoci tampoc no és idèntic al llarg de la història de l'entitat. Experimenta novetats i modificacions que són un reflex de les diferents etapes del projecte. A través de l'organigrama és possible identificar els diferents empleats i, també, els que ocupen un lloc de lideratge. En una empresa hi ha una estructura jeràrquica en què és possible percebre les diferents connexions que sorgeixen en els diferents llocs i seccions.

L'organigrama d'una empresa, doncs, és una eina essencial perquè aporta informació clau sobre l'estructura interna del projecte. En conseqüència, també és decisiva per planificar canvis i gestionar els processos de manera coordinada. És un mitjà essencial per posar l'accent en les funcions i les tasques de cada càrrec.


Deixa el teu comentari

La seva adreça de correu electrònic no es publicarà. Els camps obligatoris estan marcats amb *

*

*

  1. Responsable de les dades: Miguel Ángel Gatón
  2. Finalitat de les dades: Controlar l'SPAM, gestió de comentaris.
  3. Legitimació: El teu consentiment
  4. Comunicació de les dades: No es comunicaran les dades a tercers excepte per obligació legal.
  5. Emmagatzematge de les dades: Base de dades allotjada en Occentus Networks (UE)
  6. Drets: En qualsevol moment pots limitar, recuperar i esborrar la teva informació.